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人民出版社出版《新主人翁管理》提升競爭力

2009-03-28 09:58 來源：新華網 責編：任偉

       【編者按：繼《新主人翁精神》一書出版后，高賢峰博士的又一本新書《新主人翁管理》近日由人民出版社出版】
       【中華印刷包裝網】此前出版的《新主人翁精神》以主人公�。牡穆殬I發展生涯為背景，以其對“公司員工為什么要做主人翁”和“怎樣做主人翁”的思考與行動為主線，揭示了“將崗位看作股份制公司，員工以人力資本入股，因此是崗位主人”的邏輯。

        新出版的《新主人翁管理》作為《新主人翁精神》的續集，把視角從一個員工的角度提升到一個管理者的角度，它回答的主要問題是：員工具備了主人翁精神后，老板和管理者應該怎么辦。這本書依然用故事化、場景化、思辨性的風格，深入淺出地闡述人本管理理念，力圖幫助管理者應用新主人翁理論提升企業競爭力。

        作者高賢峰是北京大學博士、清華大學訪問學者，現任北京大學政治發展與政府管理研究所人本管理研究中心執行主任，自１９８９年以來，致力于人本管理理論的研究與推廣，發表相關學術論文６０多篇，主要著作有《企業行為管理的原理與方法》《現代組織行為學》《創新制勝》《人力資源策略與執行》等。

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